【鸿海管理层：轮值CEO计划下董事长还是最终决策者】!!!今天受到全网的关注度非常高，那么具体的是什么情况呢，下面大家可以一起来看看具体都是怎么回事吧！

【鸿海管理层：轮值CEO计划下，董事长还是最终决策者】5月14日，富士康母公司鸿海精密工业股份有限公司（鸿海，2317.TW）法说会上，鸿海管理层表示，从人才的培育来讲，鸿海需要积极地培养各层级的优秀人才，追求集团的基业常青，“我们也推出了轮值CEO计划，希望能培养未来集团的领导人才，确保组织领导的可持续性。

在轮值计划之下，董事长还是最终决策者，集团的政策基本上可以保持一贯性。

”一季度财报显示，鸿海营收1.32万亿元新台币，同比下降9%，市场预估1.37万亿元新台币；一季度净利润220亿元新台币，同比增长72%，市场预估291亿元新台币。

净利润大幅增长，主要因去年一季度夏普股份减计影响下的低基数效应。

以上就是关于【鸿海管理层：轮值CEO计划下董事长还是最终决策者】的相关消息了，希望对大家有所帮助！