很多人对辞职怎么跟领导说比较好强硬一点，辞职怎么跟领导说比较好不是很了解那具体是什么情况呢，现在让我们一起来瞧瞧吧！

1、 有准备地说：

2、 在你告诉你的领导你离职的想法之前，你应该写下你自己的理由并想清楚。平时可以说家里有事，也可以说身体不适。如果不想和领导过多纠结，可以选择不说太多理由，因为理由越来越不清楚。

3、 注意了一下道：

4、 不建议使用网络聊天工具解释辞职原因。最好直接当面说明你的辞职，等你说了之后再给人事发辞职邮件。如果你的公司经常使用电子邮件交流。邮件的目的是防止公司承认你已经提出离职。

5、 果断说：

6、 如果领导让你留下来，你最好不要想了，因为你已经提出离职，说明你对这份工作已经不感兴趣了，再留下去也不会有什么收获。而且领导对你也不会有什么诚信，你在公司也不会有好的发展。离开是明智的选择。

7、 说好话，不说坏话。

8、 离职时不要谈论公司的不足或工作内容，这一点很重要。如果你认为你是在提建议，是在为公司做贡献，那么你考虑的还不够全面。因为比起你即将离职，领导更有可能表现出对在职员工的信任。

9、 说完解释内容。

10、 如果离开，一定要跟领导说你要工作。你会认真交接，也会跟负责的同事说注意事项和一些要处理的事情，保证不会影响公司的进度。这样才能很好的聚在一起，给领导留下好印象。最好以文件的形式记录交接工作。

本文【辞职怎么跟领导说比较好强硬一点（辞职怎么跟领导说比较好）】到此讲解完毕了，希望对大家有帮助。